Guatemala. En conmemoración del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, Henkel reafirma su compromiso con el bienestar de sus colaboradores y celebra un hito significativo: seis años consecutivos sin accidentes en su planta de producción en Mixco.
El Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, celebrado cada 28 de abril, es una iniciativa de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que busca promover la prevención de accidentes y enfermedades laborales en todo el mundo. Este día tiene como objetivo sensibilizar a los gobiernos, empleadores y trabajadores sobre la importancia de crear y mantener entornos de trabajo seguros y saludables.
Este logro sobresaliente de Henkel es el resultado de una cultura de seguridad que se aplica en todos los niveles de la organización, desde el personal de la planta hasta la alta dirección. Para la compañía, la seguridad es una prioridad fundamental y una responsabilidad compartida, impulsada por su propósito de «ser pioneros de corazón por el bien de las generaciones».
«En Henkel la seguridad es una parte integral de nuestra cultura y continuaremos trabajando para seguir manteniendo los más altos estándares en todas nuestras operaciones. Este logro de seis años sin accidentes es un testimonio del compromiso y la dedicación de cada uno de nuestros colaboradores, así como de la efectividad de nuestros programas e iniciativas de seguridad”, afirmó Francisco Contreras, gerente de planta Mixco en Henkel Guatemala.
Para alcanzar estos logros, Henkel se ha trazado una serie de iniciativas clave de salud y seguridad como:
- Seguridad basada en el comportamiento: a través de una aplicación interna, se registran y monitorean acciones enfocadas en promover conductas seguras en el entorno laboral.
- Programa de bloqueo, etiquetado y pruebas (LOTOTO): por medio de una evaluación de riesgos en las máquinas de empaque, este programa ha permitido implementar mejoras significativas, principalmente mediante controles de ingeniería y dispositivos de seguridad.
- Capacitación continua: la formación y actualización constante del personal es clave para mantener altos estándares de seguridad en cada área operativa.
- Seguridad en procesos: este programa permite anticiparse a posibles incidentes que puedan derivar en lesiones o situaciones de mayor gravedad, fortaleciendo la prevención como factor fundamental.
- Programas de salud locales y campañas globales: Henkel promueve el bienestar integral a través de iniciativas de salud física y emocional, tanto a nivel local como dentro del marco de sus campañas internacionales.
- Mejora constante: la planta impulsa la innovación en sus procesos y promueve una cultura de mejora continua en temas de salud y seguridad ocupacional.
Adicionalmente, Henkel se basa en la jerarquía de controles, priorizando la eliminación, sustitución y controles de ingeniería, con una alta inversión en estos últimos. Estas medidas se combinan con controles administrativos y el uso de equipo de protección personal. Además, se realizan monitoreos de higiene ocupacional, como mediciones de ruido e iluminación, y evaluaciones de salud periódicas para monitorear el estado de los colaboradores.
Estas iniciativas no forman parte únicamente de la planta de Mixco, ya que Henkel implementa programas y acciones de seguridad y salud ocupacional en todas sus ubicaciones, incluyendo oficinas y centros de distribución.
Compromiso con la certificación y el reconocimiento
Henkel en Guatemala mantiene un sistema de gestión integrado certificado bajo las normas ISO 45001 (seguridad y salud en el trabajo), ISO 9001 (calidad), ISO 14001 (medio ambiente) e ISO 50001 (energía). Además, la compañía ha sido reconocida a nivel Henkel Latinoamérica por sus resultados en sustentabilidad y el cumplimiento de los indicadores de salud.
Dentro de estos reconocimientos, destaca el “Premio Gold” obtenido por dos años consecutivos en los prestigiosos «LATAM Sustainability Excellence Awards» celebrados a nivel interno. Este premio resalta los esfuerzos continuos de la planta por mejorar sus sistemas de seguridad, salud, ambiente y responsabilidad social.
Para conmemorar el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, este año Henkel Guatemala ha organizado una serie de actividades lúdicas y educativas para todos sus colaboradores. Con estas actividades, la compañía busca fortalecer aún más la cultura de seguridad y salud ocupacional, reconocer el esfuerzo de los trabajadores y contar con la participación de proveedores clave.
La compañía continúa mejorando y trabajando para mantener sus resultados positivos, impulsada por el compromiso de proteger a su gente y ser un ejemplo de seguridad y salud en el trabajo. La reciente recertificación ISO para el sistema de gestión integrado y los reconocimientos a nivel Latinoamérica son un testimonio de este compromiso continuo.
Fuente. Henkel
