La compañía opera bajo una filosofía empresarial guiada por cuatro pilares fundamentales: sostenibilidad, innovación, desarrollo del talento humano y compromiso con las comunidades.
Guatemala. Industrias San Miguel (ISM), compañía multinacional con más de 37 años de trayectoria en América Latina, fortalece su presencia en Guatemala con un portafolio de marcas que responde a las tendencias actuales de consumo, respaldado por su experiencia en mercados como Perú, Chile, Brasil, República Dominicana, Haití y Estados Unidos. ISM fortalece su presencia en el país con la firme intención de convertirse en un actor relevante del mercado, presentando a los consumidores guatemaltecos sus marcas más reconocidas: Cool, Loa, Frutop y EnerUp.
La expansión de ISM a Guatemala responde a una estrategia regional que prioriza mercados con alto dinamismo, potencial de crecimiento y una población joven en busca de nuevas experiencias. Con presencia consolidada en Sudamérica y el Caribe, ISM reconoce en Guatemala un entorno propicio para desarrollar relaciones sostenibles de largo plazo con clientes, distribuidores y comunidades.
Cool es la gaseosa que celebra la autenticidad y refresca con actitud, pensada para quienes disfrutan la vida con espontaneidad y estilo propio. Agua Pura Loa representa la propuesta de hidratación de ISM, con un compromiso claro por el bienestar, la sostenibilidad y la pureza en cada gota, gracias al envase más ligero del mercado. Por su parte, Frutop ofrece una opción natural y refrescante, elaborada a base de jugo de frutas, ideal para acompañar los momentos cotidianos con sabor, frescura y cercanía. Finalmente, EnerUp, por su es la bebida energética que impulsa con buena vibra y rendimiento a quienes viven intensamente cada día. Estas cuatro marcas están disponibles en más de 50,000 puntos de venta del país, con una estrategia de distribución que garantiza acceso en áreas urbanas y rurales, llevando calidad, variedad y propósito a cada rincón de Guatemala.
Sin embargo, la llegada de ISM al país no se limita al portafolio de productos. La compañía opera bajo una filosofía empresarial guiada por cuatro pilares fundamentales: sostenibilidad, innovación, desarrollo del talento humano y compromiso con las comunidades. Estos principios no solo han guiado su crecimiento regional, sino que también marcan la forma en que ISM construye su relación con los mercados que toca.
El compromiso con la sostenibilidad es uno de los sellos distintivos de ISM y una prioridad transversal en su modelo de negocio. La compañía promueve una gestión ambiental responsable en toda su cadena de valor, con acciones enfocadas en el uso eficiente del agua y la energía, la reducción de residuos y la promoción activa del reciclaje. Anualmente, ISM publica su Reporte de Sostenibilidad, donde transparenta sus avances e impactos, y mide indicadores clave como su huella de carbono y huella hídrica, reafirmando su compromiso con la mejora continua. En Guatemala, la empresa ya trabaja junto a aliados locales para desarrollar iniciativas orientadas a la educación ambiental, la economía circular y el manejo responsable de empaques, integrando a comunidades, instituciones y actores clave en una visión compartida por el cuidado del planeta.
La innovación es uno de los pilares que impulsa la estrategia de ISM en cada país donde opera. Desde el desarrollo de nuevos productos hasta la mejora continua de sus procesos, la compañía se mantiene a la vanguardia de las tendencias del consumidor, ofreciendo soluciones prácticas, sabrosas y alineadas con distintos estilos de vida. Esta capacidad de adaptación e innovación está respaldada por un riguroso sistema de gestión certificado bajo los estándares internacionales ISO 9001 (calidad), ISO 14001 (medio ambiente) e ISO 45001 (seguridad y salud en el trabajo). Estas certificaciones no solo avalan la excelencia operativa de ISM, sino que también reflejan su compromiso con la sostenibilidad, la eficiencia y el bienestar de sus colaboradores, garantizando que cada producto llegue al consumidor con los más altos niveles de calidad, frescura y responsabilidad.
En el ámbito del talento humano, ISM apuesta por la generación de empleo formal y el crecimiento profesional. Su cultura organizacional se basa en el respeto, la formación continua y el liderazgo colaborativo. La operación en Guatemala ha generado más de 600 empleos directos y más de 4,000 indirectos en todo el país fomentando una cultura de trabajo enfocada en el desarrollo individual y colectivo.
Finalmente, el compromiso con las comunidades es un componente esencial en la forma en que ISM entiende su responsabilidad empresarial. En cada país donde opera, la compañía impulsa proyectos sociales vinculados a la educación, el emprendimiento y estilos de vida saludables. En Guatemala, esta vocación comunitaria se traduce en alianzas estratégicas con organizaciones locales para generar impacto positivo y fortalecer el tejido social.
Con esta visión integral, Industrias San Miguel inicia una nueva etapa en su historia, convencida de que el crecimiento empresarial debe ir de la mano del desarrollo humano y ambiental. La compañía busca convertirse en un aliado de confianza para los guatemaltecos, ofreciendo productos de calidad y generando valor más allá del negocio.
Fuente. Industrias San Miguel
